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雇用契約件数（累計） 34件 600件 446件 567件農業系大学生等のインターンシップ受入人数（累計） 1名 120名 90名 97名新規きゅうり農家を育成する「海部きゅうり塾」の入塾生数（累計） － 24名 22名 24名新規林業就業者数（累計） 12人 60人 55人 61人小中高校に対する

採用した公共事業に努めます。ウ 県管理道路における道路照明灯等のＬＥＤ化の推進省エネルギー対策の推進として，県管理道路における道路照明灯等のＬＥＤ化を推進します。エ 木製（間伐材）ガードレール等の整備・修繕を推進県管理道路において，道路景観の向上のみならず，県産材（間伐材）の利用促進に効果的で，木材

雇用環境の仕組みづくりを検討し，担い手の育成を図る。市・町関連施策●牟岐町ハナエチゼン栽培研究会，JAかいふ，徳島県と連携し， とくしま安２GAPの取得などこれまで行ってき た超早期米「はなえちぜん」のさらなるPRとブランド化， そして県外今以上の関西方面への販路拡大を図る。●牟岐の農業を守る会と株

こようと思うんですかってこと聞いたときに、日本の昔の田舎の普通の生活、当たり前の生活を体験したいということをおっしゃっておったんです。面白いことをやったりとか、外国人に受けるのは何かと考えるのも一つなんですけども、今、ご飯を炊いて、夕方に街のチャイムが鳴って、家に帰って来て、ご飯を食べて寝るという昔

採用した公共事業に努めます。ウ 県管理道路における道路照明灯等のＬＥＤ化の推進省エネルギー対策の推進として，県管理道路における道路照明灯等のＬＥＤ化を推進します。エ 木製（間伐材）ガードレール等の整備・修繕を推進- 32 -- 32 -県管理道路において，道路景観の向上のみならず，県産材（間伐材）の

雇用環境の仕組みづくりを検討し，担い手の育成を図る。市・町関連施策●牟岐町ハナエチゼン栽培研究会，JAかいふ，徳島県と連携し，とくしま安２GAPの取得などこれまで行ってきた「はなえちぜん」のさらなるPRとブランド化，そして県外への販路拡大を図る。●牟岐の農業を守る会と株式会社泉源の商品である牟岐の米

雇用継続在宅勤務により、育児や介護など、様々な状況に対応した働き方の選択肢が広がり、キャリアアップや雇用継続などへの対応も容易になります。少子化・高齢化が進む中、育児の重要性、介護の必要性はますます高まっています。（３）多様な人材の活用働き方の選択肢が広がることで、多様な人材の就業機会が増加し、有能

非常勤〃〃〃〃〃〃Ｈ２７．４．１Ｈ２８．８．１〃〃〃〃〃〃-〃 〃堤美代子 - Ｈ２７．４．１ 〃有有０常勤専従穂田英夫小林通伸3344443法令等に定める資格の有無有出席者数 書面出席者数 監事出席の有無有換算数----常勤兼務阿部晶則山本清子吉崎民二なごみ亀井満由美堤美代子川口洋17 17山越

常勤兼務福祉ホームありの実森 俊彦非常勤32332法令等に定める資格の有無評議員会有有監事監査0常勤専従有出席者数 書面出席者数評議員会への出席回数施設名 氏名鎌田 浩輔姫野 紘33---三原 博志稲江 哲三牧 壽夫武市 憲治--1211大岡 慶久施設長理事会評議員職員法人本部施設施設整備又は運営と

常勤専従施設長小規模多機能ホーム弥生松林真奈美古泉新一郎池田学園法令等に定める資格の有無有換算数常勤兼務6換算数0.5非常勤職員法人本部施設施設名 氏名5.5平成27年4月1日 有セルプ箸蔵 五島章夫 平成18年4月1日 有平成22年4月1日 有永楽荘 前田孝樹 平成22年4月1日 有理事会 平成2

常勤兼務－施設長評議員職員法人本部施設－1 0.21常勤専従喜多 義祐障害児通所支援事業 めだか福島 明弘大杉 博明杉本 ひとみ21 21－－－新開 昭夫近藤 龍彦3033法令等に定める資格の有無－－－－障害福祉サービス事業所 ゆうあい水田 恵子中野 禮子福井 孝子大杉 博明元木 正武杉本 ひとみ－

常勤専従出席者数 書面出席者数非常勤法令等に定める資格の有無有換算数--常勤兼務ライム藤河一夫武知理絵濱田欣れもんれもん吉野--換算数2644277-141920有有有80 53.591000平成10年7月1日出席者数 監事出席の有無平成25年4月1日平成25年4月1日就任年月日平成26年８月10日

非常勤職員給与 85,411,000 85,650,239 △239,239 05 退職金 307,000 492,539 △185,539 06 退職共済掛金 2,555,000 2,525,562 29,438 07 法定福利費 40,221,000 41,939,329 △1,718,329

非常勤26.3.126.3.126.3.126.3.126.3.126.3.126.3.126.3.128.2.2928.2.2928.2.2926.3.1評議員会への出席回数施設名 氏名評議員会無無10有有656000有無出席者数 監事出席の有無28.2.29西谷 文裕28.2.2928.2.29

非常勤職員給与 3,000,000 2,938,090 61,910 退職共済掛金 120,000 111,750 8,250 法定福利費 1,800,000 1,893,000 -93,000事務費支出 910,000 205,860 704,140 修繕費 500,000 96,000 404,

常勤兼務山田節子箕浦正将2222法令等に定める資格の有無○有有常勤専従評議員会への出席回数施設名 氏名若松福已芳川友子222山田節子中村由貴美-----盛 京子中西陽子山田智子小倉一幸佐藤禎宏佐藤利男施設-2施設長評議員職員法人本部市橋義明森﨑正治河野美彦施設整備又は運営と密接に関連する業務を行う者

非常勤49.5Ｈ29.3.31-Ｈ27.4.1-有有常勤専従井村 雄三岡部 早苗333233法令等に定める資格の有無有換算数----50Ｈ27.4.1Ｈ27.4.1Ｈ27.4.1あおばの杜樫原 正人清水 加津子鎌田 恵子19 19井上 彰一上板あおば苑施設名 氏名Ｈ27.4.1Ｈ27.4.13333

非常勤小 星 園三 橋 一 巳上 田 薫眉山園・社会就労センターかもな 有4常勤専従00法令等に定める資格の有無有出席者数 書面出席者数 監事出席の有無有換算数常勤兼務29理事会1有施設長職員法人本部施設 29施設名3 221 15決議事項1.平成25年度本部事業報告及び歳入歳出決算について2.平成

常勤兼務田中富美貞野恵子福井公子竹田忠寛小倉一幸新田友久高田逸雄--山本和正ルキーナ・うだつフローラ定員 現員評議員会への出席回数施設名 氏名21021青柳芳明 ○ ○平成27.5.31平成27.5.31平成27.5.31平成27.5.31平成27.5.31平成27.5.31平成27.5.31平成2

福（南部）保福（南部）産業（南部）総合政策県土（南部）産業（南部）保福（南部）保福（南部）企業支援観光政策次世代交通教育政策産業（南部）中川委員栗田委員保福（南部）林委員医療政策尾崎委員小林委員平井委員(傍 聴 席）( 記 者 席 ）( 市町随行 ）( 事 務 局 ）労働雇用戦略

雇用の受け皿として期待されています。南阿波よくばり体験- 14 -那賀ブロックは，第一次産業，第二次産業の就業者比率がそれぞれ19.0％，27.9％となっており，第二次産業では建設業の比率が14.3％と高くなっています。海部ブロックは，第一次産業の就業者比率が15.8％となっており，特に漁業の比率が

雇用環境の仕組みづくりを検討し，担い手の育成を図る。●高校生・大学生等の新規就業者と都市等からの那賀町移住希望者を対象に，町と連携する雇用業者が農林業新規従事者募集を実施する。併せて，既存空き家屋等を雇用事業者が借り上げるシステムづくりを推進する。そして，借り上げた家屋を居住用に使用するにあたって改

雇用促進に取り組んでいただきたいと思います。次に，山持ちにお金が残らないという問題。これは以前からある問題ですが，持ち出しをして木を切っているという話もお聞きします。高性能林業機械も良いのですけれでも，経費等考慮するとお金が入ってきません。これは，木材の価格が上昇していかないところに原因があると思っ

採用条件の中には人権侵害に関するものもあることに気づいた。このような就職差別は，自分たちの手で必ず解消していかなければならない課題であるということを確かめ合った。本時の学習では，これまでの様々な学習活動や体験活動により，自分自身やクラスの仲間どうしのつながりがどのように変化してきたかを話し合わせ，仲

採用している。 「料金水準の適切性」 リョウキン スイジュン テキセツ セイ 「費用の効率性」 ヒヨウ コウリツ セイ 「施設の効率性」 シセツ コウリツ セイ 「供給した配水量の効率性」 キョウキュウ ハイスイ リョウ コウリツ セイ 2. 老朽化の状況 全体総括 ゼンタイ ソウカツ 人口減少によ