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採用 - 検索結果

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2015年11月20日 テーマ:建築・住宅,委託・役務,委託・役務,公共工事,公共工事,建築・住宅,住宅課 カテゴリー:調査・資料,委託・役務,公共工事
添付ファイル 別添資料1 要求水準書本文.pdf (PDF:488 KB)
採用しない。エ 住棟形式は片廊下型とする。、 、オ 1階住棟出入口及びピロティ等 主要な通路部分で上階から落下物の危険性がある箇所は落下物防止のために有効な庇を設けること。(4) 住戸の型別供給ア 各住戸型式及び供給戸数を下表に示す。住戸型式 住戸専用 入居想定 各団地の供給戸数 型別割合面積※1
添付ファイル 別紙1 県営住宅設計要領.pdf (PDF:402 KB)
採用する。テ レ ビ共 同 受信設備受信電波 ・ CATV による。・ 維持管理に関する負担金は整備費用に含むものとする。・ ブースターは BS 対応可能なものとする。画質 ・ 電界強度は各部屋の端子出力でアナログ 70dB 以上及び地上波デジタル 57dB以上、画質評価は 3を標準とする。直列ユニ
採用等に努めることにより、建設及び維持管理に関する費用の縮減に配慮している。(第4条関係)(備考)評価方法基準とは、住宅の品質確保の促進等に関する法律(平成11年法律第81号)第3条第1項に規定する評価方法基準(平成13年国土交通省告示第1347号)費用の縮減住宅の基準公営住宅共同施設公営住宅等通路
2024年3月12日 テーマ:高齢者福祉・介護, 長寿いきがい課,委託・役務,お知らせ,重要情報 カテゴリー:募集,委託・役務
添付ファイル 組織概要書(様式第2号) (Excel2007~:13 KB)
常勤 名,常勤 名) ソウスウ メイ ジョウキン メイ ヒジョウキン メイ 会計関係帳簿類整備の有無 カイケイ カンケイ チョウボルイ セイビ ウム 有 ・ 無 ユウ ム 労働関係帳簿類整備の有無 ロウドウ カンケイ チョウボ ルイ セイビ ウム 有 ・ 無 過去3年において国または地方公共団体、
2024年3月11日 テーマ:委託・役務,消費者政策課,消費生活,エシカル消費の普及 カテゴリー:募集,委託・役務
添付ファイル 【様式第4号】概要・実績 (Word2007~:17 KB)
常勤 名) 電話番号 ファクシミリ 担当者職氏名 E-mailアドレス 主な事業活動 一般競争入札参加資格 □取得済み □申請中※共同企業体により参加する場合は、各構成団体ごとに作成し、提出してく ださい。業務実績(本事業内容と同様の事業を実施したものを優先して記載し、一部内容のみを実施した場合は、
2023年3月20日 テーマ:学校教育,学校教育,教職員課 カテゴリー:調査・資料
採用される前の副校長・教頭職にあったときの研修履歴なども考慮した上で、校長としての資質向上を図ることが望ましい。〇 服務監督権者である教育委員会等や任命権者には、所属職員への対話に基づく受講奨励の主体としての役割や具体的な人材育成手法について、個々の校長の経験、適性等に応じた体系的・計画的な支援が行
2022年6月1日 テーマ:労働関係・労働相談,労働雇用政策課,労働関係・労働相談 カテゴリー:その他
添付ファイル 株式会社エコー建設コンサルタント (PDF:551 KB)
クには不向きな業種ですが、様々な工夫を凝らしてテレワークを実践しています。テレワークを通して、社員の健康維持とワークライフバランス向上に努めています。今後は3年間のコロナ禍の業務経験も活かして、新たな雇用の確保や会社の事業継続性(BCP)にも取り組んでいく予定です。 スライド 1
添付ファイル 株式会社日産サティオ徳島 (PDF:2 MB)
雇用形態も見直し、有期の契約社員制度を廃止し全員を正社員登用に転換しました。社員みんなが安心して長く働ける会社に少しずつ近づけていきます。所在地 徳島市応神町古川字日ノ上8番地事業内容 自動車販売整備業創 業 昭和39年10月支店数 11店舗従業員数 129人正規 125人(男性107人/女性18人
2015年11月20日 テーマ:建築・住宅,委託・役務,委託・役務,公共工事,公共工事,建築・住宅,住宅課 カテゴリー:調査・資料,委託・役務,公共工事
採用した。(2) 審査体制本事業を実施するPFI事業者の選定等に係る審査を行うに当たり、公平性及び透明性を確保するとともに客観的な評価等を行うため、学識経験者等で構成される「県営住宅集約化PFI事業に係る事業者選定委員会」(以下「選定委員会」という。)を設置した。 選定委員は、次のとおりである。委員
雇用についての考え方を記載してください。」とありますが、ここでいう県民の雇用とは、SPCまたは構成員が本事業の実施に際して自ら新規に正規社員として県民を雇用する計画についての記載を求めるものでしょうか。それとも、もっと幅広く、再委託先企業における県民の雇用とか、パートやアルバイト等の非正規社員も含め
添付ファイル 特定事業契約書(案).pdf (PDF:728 KB)
採用しないと実現できない場合にあっては、事業者らは当該企業から、県が設計図書の内容を実現する限りにおいて当該特許権を無償で使用することができるようにしなければならない。6 県は、事業者らに本条の解除原因が認められる場合又はそのおそれが生じた場合、本事業の目的が実質的に達成できるように、本条の解除原因
添付ファイル 要求水準書本文.pdf (PDF:488 KB)
採用しない。エ 住棟形式は片廊下型とする。、 、オ 1階住棟出入口及びピロティ等 主要な通路部分で上階から落下物の危険性がある箇所は落下物防止のために有効な庇を設けること。(4) 住戸の型別供給ア 各住戸型式及び供給戸数を下表に示す。住戸型式 住戸専用 入居想定 各団地の供給戸数 型別割合面積※1
添付ファイル 別紙1 県営住宅設計要領.pdf (PDF:401 KB)
採用する。テ レ ビ共 同 受信設備受信電波 ・ CATV による。・ 維持管理に関する負担金は整備費用に含むものとする。・ ブースターは BS 対応可能なものとする。画質 ・ 電界強度は各部屋の端子出力でアナログ 70dB 以上及び地上波デジタル 57dB以上、画質評価は 3を標準とする。直列ユニ
2024年3月11日 テーマ:委託・役務,消費者政策課,消費生活,エシカル消費の普及 カテゴリー:募集,委託・役務
添付ファイル 【様式第3号】概要・実績 (Word2007~:17 KB)
常勤 名) 電話番号 ファクシミリ 担当者職氏名 E-mailアドレス 主な事業活動 一般競争入札参加資格 □取得済み □申請中業務実績(本事業内容と同様の事業を実施したものを優先して記載し、一部内容のみを実施した場合は、その旨を記載すること) 業務名 発注者 業務概要 業務内容 契約額(千円) 契
2024年1月1日 テーマ:委託・役務,管財課 カテゴリー:委託・役務
添付ファイル 申請書等作成の手引き (PDF:2 MB)
雇用状況報告書の写し等 ○ ○ P1716 有資格者・許認可一覧表 ○ ○ P1517 業務従事者名簿(正規従業員・パート従業員) ○ ○ P16NO 書類概要 法人個人 頁15 契約実績一覧表 ○ ○ P1247 申請書類の作成方法≪共通提出書類≫(1)一般競争入札(指名競争入札)参加資格審査申請
添付ファイル 申請書ほか提出書類(PDF) (PDF:531 KB)
雇用している若年者(35歳未満)数(b) 若年者率従事職員数のうち、若年者の占める割合※(b/a)×100小数点切捨 女性従事職員数対象業務に従事し3か月以上雇用している人数人 人 人 % 人警備業務 人 人 人 % 人設備運転管理業務 人 人 人 % 人消防設備保守業務 人 人 人 % 人注)県内
添付ファイル 申請書ほか提出書類(エクセル) (Excel97-2003:204 KB)
雇用している若年者(35歳未満)数(b) 若年者率従事職員数のうち、若年者の占める割合※(b/a)×100小数点切捨 女性従事職員数対象業務に従事し3か月以上雇用している人数 清掃業務 人 人 人 % 人 警備業務 人 人 人 % 人 設備運転管理業務 人 人 人 % 人 消防設備保守業務 人 人
添付ファイル 申請書ほか記入例(参考) (PDF:2 MB)
雇用している人数25人 20人 4人 16% 18人計 140,000対象業務名従事職員数対象業務に従事している職員数(a) 有資格者数対象業務に従事している職員が当該業務に関する資格を有する人数 若年者数3か月以上雇用している若年者(35歳未満)数(b) 若年者率従事職員数のうち,若年者の占める割
2023年9月27日 テーマ:商工業,委託・役務,経済産業政策課 カテゴリー:募集,委託・役務
添付ファイル 参加表明書(様式第1号) (Word97-2003:33 KB)
日徳 島 県 知 事 殿 所在地 法人名 代表者職名 申 込 人【法人名】【代表者職名】 事業所の所在地 〒 電 話 番 号 ファクシミリ 担当者職氏名 E-mailアドレス 主な事業活動内容 資 本 金 設立年月日 年 月 日 従 業 員 数 総数 名 (常勤 名,常勤 名)
2023年9月13日 テーマ:労働関係・労働相談,労働雇用政策課,労働関係・労働相談 カテゴリー:その他
添付ファイル 株式会社エコー建設コンサルタント (PDF:551 KB)
クには不向きな業種ですが、様々な工夫を凝らしてテレワークを実践しています。テレワークを通して、社員の健康維持とワークライフバランス向上に努めています。今後は3年間のコロナ禍の業務経験も活かして、新たな雇用の確保や会社の事業継続性(BCP)にも取り組んでいく予定です。 スライド 1
添付ファイル 株式会社日産サティオ徳島 (PDF:2 MB)
雇用形態も見直し、有期の契約社員制度を廃止し全員を正社員登用に転換しました。社員みんなが安心して長く働ける会社に少しずつ近づけていきます。所在地 徳島市応神町古川字日ノ上8番地事業内容 自動車販売整備業創 業 昭和39年10月支店数 11店舗従業員数 129人正規 125人(男性107人/女性18人