2023年9月5日
テーマ：高齢者福祉・介護,重要情報, 長寿いきがい課
カテゴリー：助成・融資
介護支援専門員等（要領別紙１）１ 基本情報人円円円円２ 補助要件の確認法人名等介護保険事業所番号介護サービス事業所名事業所のサービスの種類事業所所在市町村従業員数（別表１－２により算出した数） ⇒ 補助限度額（自動入力）適用を受けようとする補助率R2R3R4補助申請額の合計（千円未満切捨て）ＩＣＴ導
介護支援専門員資質向上事業イ 認知症ケアに携わる人材の育成のための研修事業ロ チームオレンジコーディネーター研修等事業イ 認知症高齢者等権利擁護人材育成事業ロ 介護相談員育成に係る研修支援事業イ 介護職員に対する悩み相談窓口設置事業ロ 介護事業所におけるハラスメント対策推進事業ハ 若手介護職員交流推
介護支援専門員等）及び管理者や生活相談員等の職員については、従事する職務の性質上、実人数（常勤・非常勤の別は問わない）としても差し支えない。⑦職員数の区分については、過年度に交付した際と当該年度申請時点の職員数（常勤換算）で少ない方の区分により算定する。７．導入計画の作成及び導入効果の報告・公表（１
ケアマネジメントの質の向上と公正中立性の確保を目指して、ICTの活用等により事務の効率化を行った場合、逓減制が緩和される改定が行われました。「自立支援・重度化防止の取組の推進」においては、通所介護や特養等における外部のリハ専門職等との連携による介護の推進を行うため、ICTの活用等により外部のリハ専門
介護支援専門員紙で記入入力CSV連携データ登録情報共有ケアプラン共有文書量 転記量一部通所系サービスのみ紙に押印モニタリング記録介護報酬請求ケアプラン・サービス利用票サービス利用票・別票 介護報酬請求サービス計画個別援助計画 ケア記録ケア記録ケアプランサービス利用票・別票 介護報酬請求ケアプラン利用
2023年9月5日
テーマ：高齢者福祉・介護,重要情報, 長寿いきがい課
カテゴリー：助成・融資
介護支援専門員資質向上事業イ 認知症ケアに携わる人材の育成のための研修事業ロ チームオレンジコーディネーター研修等事業イ 認知症高齢者等権利擁護人材育成事業ロ 介護相談員育成に係る研修支援事業イ 介護職員に対する悩み相談窓口設置事業ロ 介護事業所におけるハラスメント対策推進事業ハ 若手介護職員交流推
2024年3月12日
テーマ：高齢者福祉・介護, 長寿いきがい課,募集カレンダー,重要情報
カテゴリー：助成・融資,その他
介護支援専門員資質向上事業イ 認知症ケアに携わる人材の育成のための研修事業ロ チームオレンジコーディネーター研修等事業イ 認知症高齢者等権利擁護人材育成事業ロ 介護相談員育成に係る研修支援事業※ 別途定める。１０／１０イ 介護職員に対する悩み相談窓口設置事業ロ 介護事業所におけるハラスメント対策推進
ケアマネジメント）を実施する事業所は、通所型は通所介護事業所（通常規模型）と、訪問型は訪問介護事業所と、介護予防ケアマネジメントは居宅介護支援事業所と同じとするが、介護サービスと総合事業の両方の指定を受けている場合は、介護サービスの種別（上記１～２８）により助成する。 ・ 通所介護及び通所リハビリテ
2023年11月8日
テーマ：高齢者福祉・介護, 長寿いきがい課,募集カレンダー,重要情報
カテゴリー：助成・融資,その他
介護支援専門員資質向上事業イ 認知症ケアに携わる人材の育成のための研修事業ロ チームオレンジコーディネーター研修等事業イ 認知症高齢者等権利擁護人材育成事業ロ 介護相談員育成に係る研修支援事業イ 介護職員に対する悩み相談窓口設置事業ロ 介護事業所におけるハラスメント対策推進事業ハ 若手介護職員交流推
ケアマネジメント）を実施する事業所は、通所型は通所介護事業所（通常規模型）と、訪問型は訪問介護事業所と、介護予防ケアマネジメントは居宅介護支援事業所と同じとするが、介護サービスと総合事業の両方の指定を受けている場合は、介護サービスの種別（上記１～２８）により助成する。 ・ 通所介護及び通所リハビリテ
2023年12月7日
テーマ：高齢者福祉・介護, 長寿いきがい課,募集カレンダー,重要情報
カテゴリー：助成・融資,その他
介護支援専門員資質向上事業イ 認知症ケアに携わる人材の育成のための研修事業ロ チームオレンジコーディネーター研修等事業イ 認知症高齢者等権利擁護人材育成事業ロ 介護相談員育成に係る研修支援事業イ 介護職員に対する悩み相談窓口設置事業ロ 介護事業所におけるハラスメント対策推進事業ハ 若手介護職員交流推
ケアマネジメント）を実施する事業所は、通所型は通所介護事業所（通常規模型）と、訪問型は訪問介護事業所と、介護予防ケアマネジメントは居宅介護支援事業所と同じとするが、介護サービスと総合事業の両方の指定を受けている場合は、介護サービスの種別（上記１～２８）により助成する。 ・ 通所介護及び通所リハビリテ
2020年8月5日
テーマ：高齢者福祉・介護, 長寿いきがい課,お知らせ,募集カレンダー
カテゴリー：助成・融資,その他
ケアマネジメント）を実施する事業所は，通所型は通所介護事業所（通常規模型）と，訪問型は訪問介護事業所と，介護予防ケアマネジメントは居宅介護支援事業所と同じとするが，介護サービスと総合事業の両方の指定を受けている場合は，１つの事業所として取扱う。 ・ 通所介護及び通所リハビリテーションの事業所規模は，
ケアマネジメント）を実施する事業所は、通所型は通所介護事業所（通常規模型）と、訪問型は訪問介護事業所と、介護予防ケアマネジメントは居宅介護支援事業所と同じとするが、介護サービスと総合事業の両方の指定を受けている場合は、１つの事業所として取扱う。 ・ 通所介護及び通所リハビリテーションの事業所規模は、
2022年6月21日
テーマ：高齢者福祉・介護,重要情報, 長寿いきがい課
カテゴリー：助成・融資
介護支援専門員以外の、ホームヘルパー等、利用者と関わる全員に声掛け・情報を送る側と見る側、いずれも時間的拘束がなく、自由にやり取りが可能 本手引きでは、 ICT機器・ソフトウェアを導入し、上記全体像の①～④に取り組んでいる事業所や地域の事例を紹介しています。 さらに、手引き本文では、過去の実証事
ケアマネジメントの質の向上と公正中立性の確保を目指して、ICTの活用等により事務の効率化を行った場合、逓減制が緩和される改定が行われました。「自立支援・重度化防止の取組の推進」においては、通所介護や特養等における外部のリハ専門職等との連携による介護の推進を行うため、ICT の活用等により外部のリハ専
