2024年4月12日
テーマ：地方創生・市町村・地域づくり,市町村課
カテゴリー：調査・資料
非常勤除く)((22)) 車車両両稼稼働働率率のの推推移移団 体 名 25 26 27 28 29 30 1 2 3 4徳 島 市 80.6 80.3 85.4 86.5 85.6 83.7 84.4 83.5 78.1 74.6小松島市 67.4 74.0 ／ ／ ／ ／ ／ ／ ／ ／徳 島 市
2024年4月10日
テーマ：採用,徳島学院,青少年育成,募集カレンダー
カテゴリー：募集,生活環境部,人材
常勤職員又は会計年度任用職員としての勤務経験がある トクシマケン ジョウキン ショクイン マタ カイケイ ネンド ニンヨウ ショクイン キンム ケイケン 直近の勤務経験 チョッキン キンム ケイケン 所属 ショゾク （ ） 任用期間 ニンヨウ キカン （ 年 月から 年 月まで ネン ネン ） 職員
常勤職員又は会計年度任用職員としての勤務経験がある直近の勤務経験所属 （ ）任用期間 （ ）職員番号 （ ）□上記に該当しない私は、地方公務員法第１６条各号のいずれにも該当していません。（地方公務員法第１６条各号に該当する者）１ 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることが
2024年4月10日
テーマ：採用,徳島学院,青少年育成,募集カレンダー
カテゴリー：募集,生活環境部,人材
常勤職員又は会計年度任用職員としての勤務経験がある トクシマケン ジョウキン ショクイン マタ カイケイ ネンド ニンヨウ ショクイン キンム ケイケン 直近の勤務経験 チョッキン キンム ケイケン 所属 ショゾク （ ） 任用期間 ニンヨウ キカン （ 年 月から 年 月まで ネン ネン ） 職員
常勤職員又は会計年度任用職員としての勤務経験がある直近の勤務経験所属 （ ）任用期間 （ ）職員番号 （ ）□上記に該当しない私は、地方公務員法第１６条各号のいずれにも該当していません。（地方公務員法第１６条各号に該当する者）１ 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることが
2024年4月10日
テーマ：採用,徳島学院,青少年育成,募集カレンダー
カテゴリー：募集,生活環境部,人材
常勤職員又は会計年度任用職員としての勤務経験がある トクシマケン ジョウキン ショクイン マタ カイケイ ネンド ニンヨウ ショクイン キンム ケイケン 直近の勤務経験 チョッキン キンム ケイケン 所属 ショゾク （ ） 任用期間 ニンヨウ キカン （ 年 月から 年 月まで ネン ネン ） 職員
常勤職員又は会計年度任用職員としての勤務経験がある直近の勤務経験所属 （ ）任用期間 （ ）職員番号 （ ）□上記に該当しない私は、地方公務員法第１６条各号のいずれにも該当していません。（地方公務員法第１６条各号に該当する者）１ 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることが
2024年4月8日
テーマ：障がい福祉,障がい者相談支援センター,イベント・カレンダー
カテゴリー：イベント・講座,仕事,鳴門市・板野郡
雇用事業所において就業支援の業務に従事する者ｅ 特別支援学校等の従業者その他これらの業務に準ずると都道府県知事が認めた業務に従事する者※１ 国家資格等とは、医師、歯科医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、介護福祉士、視能訓練士、義肢装具士、歯科衛生士、言
雇用事業所において就業支援の業務に従事する者(5) 学校等の従業者その他これらの業務に準ずると都道府県知事が認めた業務に従事する者※１ 上記イの相談支援業務及び上記②の介護等業務に従事する者で、国家資格等※２による業務に５年以上従事している者（国家資格の期間と相談・介護業務の期間が同時期でも可）※２
2024年4月8日
テーマ：障がい福祉,障がい者相談支援センター
カテゴリー：イベント・講座
雇用事業所において就業支援の業務に従事する者ｅ 特別支援学校等の従業者その他これらの業務に準ずると都道府県知事が認めた業務に従事する者※１ 国家資格等とは、医師、歯科医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、介護福祉士、視能訓練士、義肢装具士、歯科衛生士、言
雇用事業所において就業支援の業務に従事する者(5) 学校等の従業者その他これらの業務に準ずると都道府県知事が認めた業務に従事する者※１ 上記イの相談支援業務及び上記②の介護等業務に従事する者で、国家資格等※２による業務に５年以上従事している者（国家資格の期間と相談・介護業務の期間が同時期でも可）※２
2024年4月8日
テーマ：労働関係・労働相談,産業人材課(県立テクノスクール3校)
カテゴリー：募集,イベント・講座
雇用こ よ うの促進等そくしんとうに関かんする法律第ほうりつだい2 条第じょうだい1号ごうに規定き ていする 障しょうがい者しゃの方かたで、ハローワーク（公共職業安定所こうきょうしょくぎょうあんていしょ）に求職申きゅうしょくもうし込み こを行おこない、公共こうきょう職業しょくぎょう安定所長あんていし
2024年4月2日
テーマ：障がい福祉,審議会等（知事部局）,発達障がい者総合支援センター,とくしま発達障がい総合サイト,記事一覧
カテゴリー：調査・資料
雇用・就業、経済的自立の支援 …………………………………………… 41 １ 総合的な就労支援 ……………………………………………………………… 41 ２ 経済的自立の支援 ……………………………………………………………… 42 ３ 障がい者雇用の促進 ……………………………………………………………
雇用戦略課・関係機関特別支援教育課・総合教育センター8概 要 取 組 R４実績 部局○発達障がいの理解促進・本人、保護者、支援者の理解促進 ・発達障がいに関する研修会の実施・主催研修 45回・共催研修 5回・発達障がい講演会 １回 733回再生・発達障がい教育講演会 1回 247人・放課後児童クラブ
採用をしていて，働きぶりを見ながら，なかなか難しいとは言えない現場もあるかと思います。36 ～ 37 ページあたりに就労のことが書かれていますが，「定着支援の充実」という言葉とか，「就労定着」という言葉とか，一度就労したら定着していくのが理想というかあるべき姿という風な記載がありますが，37 ページ
雇用する企業等に対しても普及啓発を行う必要があります。◆「障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律」が改正され、今後事業者の合理的配慮の提供が義務化されることから、更なる理解促進に取り組む必要があります。○災害時における発達障がいへの理解促進◆過去の大規模災害時には、発達障がい児者の家族が、周囲
雇用促進法、合理的配慮を求める、民間事業者でも提供しなければならないとなっておりますが、やはり自己理解が- 12 -なくて、病院にもかかっていない、診断もおりていないという人が相当数いるという実感が、大学にいるとあります。大学にいるうちは、まだ学生なのでいろんな失敗とか許容されるので、困難性とか顕在
採用予定企業を対象とした研修○ゾーン全体災害時の避難所生活を想定した発達障がい児者支援のための研修(2)実態調査結果を踏まえた対応○市町村が抱える困難ケースへの専門家チーム派遣による支援○就学前まで継続した早期支援の仕組みづくり（再掲）○地域で発達障がい児支援を行う人材の育成と活躍の場の創設３ スケ
雇用移行推進連絡会議といいます。目的としては福祉，教育，医療から雇用への移行を支援するとなっています。対象の範囲は発達障害者のみではなく，広く障がいのある方となっており，大学や特別支援学校等との連携によって就職につなげていくことをしています。広く障がい者について連携をとりながら就職に繋げたいと思いま
雇用戦略課・関係機関特別支援教育課・総合教育センター8概 要 取り組み R２実績 部局○発達障がいの理解促進・本人，保護者，支援者の理解促進 ・発達障がいに関する研修会の実施・主催研修 38回・共催研修 7回・特別支援教育講演会 1回 355人・放課後児童クラブに従事する者（放課後児童支援員等）への
雇用の 1年後の定着率は 79.5%）このような状況の背景には、当事者自身が自己理解ができていない、または不十分のまま就職していることが大きな要因であると考えられており、特性に合った職業選択のためには、自己理解支援が必要不可欠であると考えられます。そこで、当センターではモデル高校を選定し、モデル高校
雇用戦略課・関係機関特別支援教育課・総合教育センター8概 要 取り組み H31（R元）実績 部局○発達障がいの理解促進・本人，保護者，支援者の理解促進 ・発達障がいに関する研修会の実施・主催研修 44回・共催研修 10回・特別支援教育講演会 1回 266人・放課後児童クラブに従事する者（放課後児童支
2024年4月1日
テーマ：障がい福祉,健康寿命推進課
カテゴリー：許認可・届出
非常勤職員については、申請時点における直近１か月又は１週間あたりの勤務日数、延時間数を明確に記載すること。(5)２以上の施設に兼務する等の場合であっては、申請の対象となる施設における勤務条件又は利用状況等を具体的に記入すること。（例えば、○○医科大学精神科週４日（延○時間勤務）等）（誓約項目）障害者
非常勤を含む。）している医師であるか。 キカン 適 ・ 不適 テキ フテキ 保険医療機関における精神医療についての診療従事年数が、医籍登録後通算して、３年以上であるか。 適 ・ 不適 テキ フテキ 薬局 ヤッキョク 管理薬剤師の調剤実務経験年数 カンリ ヤクザイシ チョウザイ ジツム ケイケン ネン
非常勤職員については、申請時点における直近１か月又は１週間あたりの勤務日数、延時間数を明確に記載すること。(5)２以上の施設に兼務する等の場合であっては、申請の対象となる施設における勤務条件又は利用状況等を具体的に記入すること。（例えば、○○医科大学精神科週４日（延○時間勤務）等）（別紙）経 歴 書
2024年4月1日
テーマ：観光,観光政策課,審議会等（知事部局）
カテゴリー：その他
雇用機会の拡大、潤いのある豊かな生活環境の創造等、様々な領域に貢献するものです。新型コロナウイルス感染症の拡大を経て、人々の働き方やライフスタイル、観光ニーズが変化する中、持続可能な観光を県民、市町村、観光事業者、観光関係団体等様々な主体と協働して、次のような将来像を目指します。◆ 空路では、徳島阿
