2024年3月29日
テーマ：障がい福祉,障がい福祉課
カテゴリー：その他
雇用・就業、経済的自立の支援 …………………………………………… 41 １ 総合的な就労支援 ……………………………………………………………… 41 ２ 経済的自立の支援 ……………………………………………………………… 42 ３ 障がい者雇用の促進 ……………………………………………………………
2023年3月9日
テーマ：農業,農林水産政策課
カテゴリー：その他
雇用等も含む，人，社会及び環境に配慮した消費行動のこと。例として，地産地消，被災地への応援消費，障がい者の社会参加につながる消費，地域紛争や児童労働といった人権問題等の解決に寄与する商品の購入，食品ロスの削減などの取組がある。エシカル農業化学肥料・化学農薬の使用量を低減する「エコファーマー」，「特別
2024年1月26日
テーマ：地方創生・市町村・地域づくり,労働雇用政策課
カテゴリー：その他
非常勤職員を含む。）等であって，移住交流の推進及び移住者の定住支援に関する業務に従事している者(2) 市町村の移住交流支援センター又は移住者支援を行っている団体に所属し，市町村と連携して，移住交流の推進及び移住者の定住支援に関する取り組みに従事している者又は従事しようとする者(3) 徳島県の移住交流
2022年5月23日
テーマ：地方創生・市町村・地域づくり,企業支援課,報道提供資料
カテゴリー：その他
雇用の受け皿となり、域内経済の好循環が生まれています。2神山町Kamiyama townサテライトオフィス発祥の地おまかせください！わたしたちに南部東部徳島サテライトオフィス豆知識サテライトオフィスインタビュー 私が2018年度より阿南工業高等専門学校の非常勤講師となり、高専内に開設したSmartO
2013年1月4日
テーマ：建築・住宅,地域福祉,住宅課
カテゴリー：許認可・届出,その他
常勤の監査委員にあっては百分の二を、企業局長にあっては百分の三を、病院事業管理者にあっては百分の五を減じた額とすることとした。二この条例は、平成十九年四月一日から施行することとした。�特別職の職員の報酬及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例（条例第五号）一特別職の職員の報酬の額について、平成十
2024年1月22日
テーマ：障がい福祉,障がい福祉課
カテゴリー：その他
採用した。この結果、実人数 13 人、延べ 320 人が利用し、利用者からは「夜間のトイレの心配解消、行き届いた食事内容、生活物資の配給、最小限のプライバシーが確保されていたことなどについて、福祉避難所に避難できてよかった。」という意見が多く出された。また、対象者を絞っていること（状態が似かよってい
2023年8月9日
テーマ：学校教育,教職員課
カテゴリー：その他
採用担当 ☎088-621-3129 県立学校教員採用担当 ☎088-621-3150詳しい情報はコチラから→徳島への回帰や移住を考える現職教員の方を対象に○国公立学校の現職教員であって、徳島の学校で子どもたちとともに学び続けることが○できる人材。○優れた指導力や教育実績を有し、学校教育の充実及び学
採用候補者選考審査(ＵＩＪ特別選考)実施要項徳島県教育委員会令和６年度徳島県公立学校教員採用候補者選考審査（ＵＩＪ特別選考）を次のとおり実施する。＜求める人材＞○国公立学校の現職教員であって、徳島の学校で子どもたちとともに学び続けることができる人材。○優れた指導力や教育実績を有し、学校教育の充実及び
採用候補者選考審査（UIJ特別選考）志願書 徳島県教育委員会 殿 徳島県公立学校教員を志願します。 この志願書に記載した事項が事実であること並びに地方公務員法第１６条 写 真 各号及び学校教育法第９条各号のいずれにも該当しないことを誓います。 令和 レイワ 年 ネン 月 ガツ 日 ヒ 脱帽，上半身，
採用候補者選考審査（UIJ特別選考） 整 理 票 ※印の欄は記入しないこと ふりがな 受審番号 ※ 氏 名 生年月日 昭和・平成 年 ネン 月 ツキ 日 ヒ 令和6.4.1現在の年齢 歳 サイ 校種等(選考区分の併願がある場合のみ第２希望まで記入すること。) コード番号 バンゴウ 1 2 ※ 都道府
2023年5月19日
テーマ：行財政改革,人事課
カテゴリー：その他
部⾧級には、今後の感染症対策の舵取り役を担う「保健福祉部副部⾧」をはじめ３名を登用（R4:0名）・課⾧職においても新たに登用する７名を含め過去最多となる１３名を登用（R4:8名）（２）雇用の創出及びマッチングや職員の抜本的働き方改革、超過勤務縮減などを担う理事に経営戦略部⾧を登用
雇用戦略課 畜産振興課 道路整備課＜脱炭素推進室＞ 埋蔵文化財総合センター環境指導課 県立総合大学校本部 財 政 課 文化の森振興ｾﾝﾀｰ 感染症対策課 産業人材育成ｾﾝﾀｰ 家畜防疫衛生ｾﾝﾀｰ 阿南安芸自動車道用地推進ｾﾝﾀｰ（図書館､博物館､近代美術館､ (中央･南部･西部ﾃｸﾉｽｸｰﾙ） （
2020年5月12日
テーマ：学校教育,教職員課
カテゴリー：その他
採用候補者選考審査要綱徳島県教育委員会令和３年度徳島県公立小学校，中学校，高等学校，特別支援学校の教員採用候補者選考審査を次のとおり実施する。１ 募集対象校 種 等 及 び 職 種 教 科 等 採用予定数小 学 校 教 諭１４６名程度中 学 校 教 諭 国語，社会，数学，理科，音楽，美術，保健体育，
採用候補者 身体に障がいのある者を(B)選考 対象とした選考選 考 区 分 等 ① ② ③ ④ ⑤ ⑥ ⑦ ⑧※ 受付番号※ 受付年月日 年 月 日 変更番号※ 登載年月日 年 月 日 ※ 登載番号徳島県公立学校教員採用候補者選考審査志願書徳島県教育委員会 殿徳島県公立学校教員を志願します。この志願
採用候補者選考審査 受 審 票※ 令和 年 月 日受付氏 名 男・女選 考 区 分一Ｂ 障般 ① ② ③ ④ ⑤ ⑥ ⑦ ⑧校種等及び職種 コード番号出願教科等 (写真)専 門 領 域 ・ ・ 出願時には貼付しないこと希望区分脱帽，上半身，6か月以内に撮影したもの小学校実技の選択 （ ）音楽・（ ）
採用候補者選考審査整 理 票◎「特別選考(⑦を除く)」及び「身体に障がいのある者を対象とした選考」の受審者のみ記入すること※印の欄は記入しないこと。ふりがな受審番号 ※氏 名男・女生年月日 昭和・平成 年 月 日 令和3.4.1現在の年齢 歳校種等及び職種 出願教科等 特別支援学校出願領域 コード番
採用候補者選考審査における「臨時教員に係る特別選考」の出願資格を有することを申し立てます。令和２年 月 日氏 名： 印（旧氏名： ）生年月日：昭和年 月 日平成在職 勤 務 先年度 在 職 期 間 職 名 発 令 庁月数 （学 校 名）平成２８年度平成２９年度平成３０年度令和元年度合 計 月※ 在職
採用候補者選考審査における大学・大学院推薦による特別選考に次の者を推薦します。昭和氏 名 性別 生年月日 年 月 日平成学部･専攻等平成年 月 日（卒業・修了見込）令和推薦する教科種 類 教 科 取得（見込）年月日所有(見込)免 許 状【推薦理由】【成績状況】単位取得した科目の成績数「優」 個「良」
採用候補者選考審査に係る留意事項」を必ず参照してください。ア 「志願書」.pdf・Ａ４白色のケント紙に両面印刷して，必要事項を記入してください。ウ 「受審票」.pdf・郵便はがき，またはケント紙（郵便はがきサイズ）に，両面印刷して必要事項を記入してください。エ 「整理票」.pdf・Ａ４白色のコピー用
採用審査受審申込」をクリックし，必要事項を入力の上，申込みしてください。⑤ 申込完了後，「整理番号」と「パスワード」が交付されます。受審票の受領等に必要ですので，必ずメモをしておいてください。（２）記入の留意事項・履歴事項の学歴，職歴の欄で，空白期間がある場合は，最後の行（欄）に「空白期間はすべて在
採用候補者選考審査に係る留意事項Ⅰ 出願書類について ※封筒に校種等及び職種，出願教科等を朱書きすること。書類名 項 目 留 意 事 項校種等及び ・「小学校教諭」,「中学校教諭」,「高等学校教諭」,「特別支援学校教諭(小学部)」 , ｢特別職種 支援学校教諭(中・高等部)｣ , 「小・中・高・特支
採用候補者 身体に障がいのある者を(B)選考 対象とした選考選 考 区 分 等 ① ② ③ ④ ⑤ ⑥ ⑦ ⑧※ 受付番号※ 受付年月日 年 月 日 変更番号※ 登載年月日 年 月 日 ※ 登載番号徳島県公立学校教員採用候補者選考審査志願書徳島県教育委員会 殿徳島県公立学校教員を志願します。この志願
採用候補者選考審査 受 審 票※ 令和 年 月 日受付氏 名 男・女選 考 区 分一Ｂ 障般 ① ② ③ ④ ⑤ ⑥ ⑦ ⑧校種等及び職種 コード番号 29出願教科等 英 語 (写真)専 門 領 域 ・ ・ 出願時には貼付しないこと希望区分脱帽，上半身，6か月以内に撮影したもの小学校実技の選択 （
採用候補者選考審査整 理 票◎「特別選考(⑦を除く)」及び「身体に障がいのある者を対象とした選考」の受審者のみ記入すること※印の欄は記入しないこと。ふりがな受審番号 ※ 記入しない氏 名 男・女生年月日 昭和・平成 ４ 年 ６ 月 １７ 日 令和3.4.1現在の年齢 ２８ 歳校種等及び職種 出願教科
採用候補者選考審査における「臨時教員に係る特別選考」の出願資格を有することを申し立てます。令和２年 ５ 月 ○ 日※押印氏 名： 徳島 花子 印（旧氏名： 阿波 花子 ）生年月日：昭和４年 ６月 １７日平成在職 勤 務 先年度 在 職 期 間 職 名 発 令 庁月数 （学 校 名）平成 １０月１日～
採用候補者選考審査《 注 意 事 項 》●学習指導要領からの出題について学習指導要領に関する問題は，次の学習指導要領から出題します。・小学校教諭 → 【新】 小学校学習指導要領（平成29年３月告示）・中学校教諭 → 【新】 中学校学習指導要領（平成29年３月告示）・高等学校教諭→ 【新】 高等学校学
2024年3月18日
テーマ：行財政改革,人事課,人権・男女共同参画
カテゴリー：その他
非常勤職員を含む。）(2) 計画の期間令和５年度から令和７年度までの３年間（「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」の施行期間の最終年度である令和７年度までとし、現行の「次世代育成支援対策推進法」の最終年度（令和６年度）を包含する期間とする。）(3) 計画推進に向けた体制各部局の主管課長や関
情報公表データの時点 公表日(1)採用職員の女性割合 (2)職員の女性割合(3)継続勤務年数の男女差(4)男女別の育児休業取得率 (5)男性の配偶者出産補助休暇取得率(6)男性の育児参加休暇取得率(7)超過勤務の状況（月平均）(8)管理職の女性割合(9)各役職段階の職員の女性割合
常勤職員」に係る役職段階別及び勤続年数別の情報＊ 地方公共団体における「任期の定めのない常勤職員」の給料については、各地方公共団体の条例で定める給料表に基づき決定されており、同一の級・号給であれば、同一の額となっている。(1) 役職段階別役職段階男女の給与の差異（男性の給与に対する女性の給与の割合）
常勤職員」に係る役職段階別及び勤続年数別の情報＊ 地方公共団体における「任期の定めのない常勤職員」の給料については、各地方公共団体の条例で定める給料表に基づき決定されており、同一の級・号給であれば、同一の額となっている。(1) 役職段階別役職段階男女の給与の差異（男性の給与に対する女性の給与の割合）
常勤職員」に係る役職段階別及び勤続年数別の情報＊ 地方公共団体における「任期の定めのない常勤職員」の給料については、各地方公共団体の条例で定める給料表に基づき決定されており、同一の級・号給であれば、同一の額となっている。(1) 役職段階別役職段階男女の給与の差異（男性の給与に対する女性の給与の割合）
