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移住 - 検索結果

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2022年10月4日 テーマ:消費生活,消費者政策課,消費者志向経営の推進~サステナブル経営~ カテゴリー:その他
入居1年後)を行い、社内で共有し、商品・サービスの改善をはかっています。・引き渡し後、1ヵ月・3ヵ月・6ヵ月・1年の定期訪問をし、お客様に住まい方アドバイスを伝えています。3.社内浸透・社員のCSの教育として「ありがとう読本」の輪読を毎週しています。・社員全員が顧客の喜びを共有できるようにグループウ
2022年8月30日 テーマ:サポーター通信,消費者政策課 カテゴリー:お知らせ
入居を希望するか。』と聞かれ、『しない』と返事をした。翌日、『あなたの枠に入居したい人がいるので権利を譲ってほしい。』との電話があったが不審だ。」との相談が徳島県消費者情報センターに寄せられました。 これは、複数の人物や業者が登場し、まるで演劇のように仕立て上げられた勧誘が行われることから、「劇場型
2022年7月27日 テーマ:消費生活,消費者政策課,消費者志向経営の推進~サステナブル経営~ カテゴリー:その他
入居1年後)を行い、社内で共有し、商品・サービスの改善をはかっています。・引き渡し後、1ヵ月・3ヵ月・6ヵ月・1年の定期訪問をし、お客様に住まい方アドバイスを伝えています。3.社内浸透・社員のCSの教育として「ありがとう読本」の輪読を毎週しています。・社員全員が顧客の喜びを共有できるようにグループウ
2022年4月28日 テーマ:消費生活,消費者政策課,消費者志向経営の推進~サステナブル経営~ カテゴリー:その他
入居1年後)を行い、社内で共有し、商品・サービスの改善をはかっています。・引き渡し後、1ヵ月・3ヵ月・6ヵ月・1年の定期訪問をし、お客様に住まい方アドバイスを伝えています。3.社内浸透・社員のCSの教育として「ありがとう読本」の輪読を毎週しています。・社員全員が顧客の喜びを共有できるようにグループウ
2022年4月5日 テーマ:消費生活,消費者政策課,消費者志向経営の推進~サステナブル経営~ カテゴリー:その他
入居1年後)を行い、社内で共有し、商品・サービスの改善をはかっています。・引き渡し後、1ヵ月・3ヵ月・6ヵ月・1年の定期訪問をし、お客様に住まい方アドバイスを伝えています。3.社内浸透・社員のCSの教育として「ありがとう読本」の輪読を毎週しています。・社員全員が顧客の喜びを共有できるようにグループウ
2022年2月28日 テーマ:サポーター通信,消費者政策課 カテゴリー:お知らせ
添付ファイル くらしのサポーター通信2月号 (PDF:3 MB)
入居時に部屋をよく点検・確認しておきましょう。気になるところがあれば記録・証明になる写真を日付入りで撮っておくことが重要です。参考:国土交通省ホームページ   原状回復をめぐるトラブルとガイドラインhttps://www.mlit.go.jp/jutakukentiku/house/jutakuke
2022年2月25日 テーマ:消費生活,消費者政策課,消費者志向経営の推進~サステナブル経営~ カテゴリー:その他
入居1年後)を行い、社内で共有し、商品・サービスの改善をはかっています。・引き渡し後、1ヵ月・3ヵ月・6ヵ月・1年の定期訪問をし、お客様に住まい方アドバイスを伝えています。3.社内浸透・社員のCSの教育として「ありがとう読本」の輪読を毎週しています。・社員全員が顧客の喜びを共有できるようにグループウ
2020年4月10日 テーマ:消費生活,消費者政策課,消費者志向経営の推進~サステナブル経営~ カテゴリー:その他
添付ファイル 消費者志向自主宣言(3/31) (PDF:3 MB)
入居1年後)を行い、社内で共有し、商品・サービスの改善をはかっています。・引き渡し後、1ヵ月・3ヵ月・6ヵ月・1年の定期訪問をし、お客様に住まい方アドバイスを伝えています。3.社内浸透・社員のCSの教育として「ありがとう読本」の輪読を毎週しています。・社員全員が顧客の喜びを共有できるようにグループウ
2019年2月14日 テーマ:消費生活,消費者政策課,消費者志向経営の推進~サステナブル経営~ カテゴリー:その他
添付ファイル 消費者志向自主宣言(2/14) (PDF:3 MB)
入居1年後)を行い、社内で共有し、商品・サービスの改善をはかっています。・引き渡し後、1ヵ月・3ヵ月・6ヵ月・1年の定期訪問をし、お客様に住まい方アドバイスを伝えています。3.社内浸透・社員のCSの教育として「ありがとう読本」の輪読を毎週しています。・社員全員が顧客の喜びを共有できるようにグループウ
2018年12月20日 テーマ:消費生活,消費者政策課,消費者志向経営の推進~サステナブル経営~ カテゴリー:その他
添付ファイル 消費者志向自主宣言(12/14) (PDF:3 MB)
入居1年後)を行い、社内で共有し、商品・サービスの改善をはかっています。・引き渡し後、1ヵ月・3ヵ月・6ヵ月・1年の定期訪問をし、お客様に住まい方アドバイスを伝えています。3.社内浸透・社員のCSの教育として「ありがとう読本」の輪読を毎週しています。・社員全員が顧客の喜びを共有できるようにグループウ
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