2024年3月29日
テーマ：審議会等（教育委員会）,生涯学習課
カテゴリー：その他
指定管理者制度を取り入れており、１８年目になる。建設会社である松島組が指定管理を請け負っていることから、私は公民館長をしているが、松島組の社員の１人でもある。指定管理というのは、市町の行政だけではできない取組、民間の発想を生かした運営ができるということで、予算を有効に使ったり、独自の発想を生かして運
指定管理制度を導入しているが、私自身、図書館長の経験もあり小中高の学校との関わりもあった。また、読書活動の推進ということで、内藤委員とも一緒に活動をしたこともある。体育館で「読み聞かせ」イベントを実施 2500 名の参加者があった。総合司会を内藤委員に依頼し、読み聞かせのみではなく、遊びのゾーン・
2023年6月21日
テーマ：審議会等（知事部局）,情報公開・個人情報保護,県民ふれあい課
カテゴリー：その他
指定管理者の文書の管理 （出資法人の情報公開）① 県が出資している法人のうち規則で定めるものは、この条例の 第３１条 県が資本金，基本金その他これらに準ずるものを出資し趣旨にのっとり、その保有する文書の適正な管理に関し必要な措 ている法人のうち規則で定める法人は，この条例の趣旨にのっとり，置を講ずる
2022年11月25日
テーマ：審議会等（知事部局）,男女参画・人権課
カテゴリー：その他
指定管理者：一般財団法人徳島県観光協会）(６) 子育て支援業務＜こども室運営＞（指定管理者：公益財団法人徳島県勤労者福祉ネットワーク）※指定管理期間 Ｒ３年度～R７年度＜令和３年度～ 新たな機能等＞（１） 電話相談時間の延長 「10時～16時」を「10時～17時」に延長（２） 「すだちくんハローワー
指定管理で運営され，県直営の当センターとは性格が違うが，両者が連携していくことも大切なので，課にはご配慮いただきたい。事務局 本日は大変お忙しい中，さまざまなご意見，ご提案をいただきまして，ありがとうございました。今後も各団体や委員の皆様とも連携しながら運営を進めていきたいと考えております。今後とも
指定管理者：一般財団法人徳島県観光協会）(６) 子育て支援業務＜こども室運営＞（指定管理者：公益財団法人徳島県勤労者福祉ネットワーク）※指定管理期間 Ｒ３年度～R７年度＜新たな機能等＞（１） 電話相談時間の延長 「10時～16時」を「10時～17時」に延長（２） 「すだちくんハローワーク分室」を新設
指定管理者：一般財団法人徳島県観光協会）(６) 子育て支援業務＜こども室運営＞（指定管理者：株式会社クラッシー）※指定管理期間 Ｈ２８年度～R２年度２ 業務体制（７名） ＜令和２年度体制＞所 長 ・・・・・・・課長補佐 ・・・・・・・会計年度任用職員（５名：うち２名は相談員）３ 令和２年度事業費（令
指定管理であるので，入ってもらうのが可能かどうかはある。委員 図書業務は，選びやすいしわかりやすいというのを図書館業務の中に作っては。たとえば，乳児期までの絵本は県下一とか，文化の森より充実しているとかなにかあれば知名度は上がるし，いい選べるものがあるというのがあればわかりやすいし、売りとなって，口
指定管理者：一般財団法人徳島県観光協会）(６) 子育て支援業務＜こども室運営＞（指定管理者：株式会社クラッシー）※指定管理期間 Ｈ２８年度～Ｈ３２年度２ 業務体制（７名） ＜令和元年度体制＞所 長 ・・・・・・・課長補佐 ・・・・・・・男女共同参画専門員（５名：うち２名は相談員）３ 令和元年度事業費
指定管理者：一般財団法人徳島県観光協会）(６) 子育て支援業務＜こども室運営＞（指定管理者：株式会社クラッシー）※指定管理期間 Ｈ２８年度～Ｈ３２年度２ 業務体制（７名） ＜H３０年度体制＞所 長 ・・・・・・・課長補佐 ・・・・・・・男女共同参画専門員（５名：うち２名は相談員）３ 平成３０年度事業
2022年11月22日
テーマ：青少年育成,青少年・こども家庭課
カテゴリー：その他
指定管理候補者選定委員会議事概要委員 コロナ禍以降の利用者数の状況と施設の感染対策はどうか。申請者 コロナ禍になり入場者数は減った。また昨年度は途中で施設が休館となった。感染対策については、利用される時点での検温の実施、また施設内に体温の測定ができる機械を４台設置している。委員 講座は数より質が重要
指定管理者募集要項令和４年７月徳島県未来創生文化部次世代育成・青少年課目 次第１ 要項の趣旨............................................................１第２ 管理運営の内容.................................
添付ファイル
要求水準書 (PDF:230 KB)
指定管理料及び経理等について・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・５１４ 原状回復業務・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・６１５ 備品の管理 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・６１６ 業務の内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
2022年3月15日
テーマ：労働関係・労働相談,労働雇用政策課,労働関係・労働相談
カテゴリー：その他
指定管理創 業 昭和24年4月設 立 昭和56年11月従業員数 16人（男性8名、女性8名）～社員全員が働きやすい環境づくりを～これまで、３回の育児休業を取得しました。育休にともない、人員の補充をしていただかないといけないので、さすがに３回目は気が引けましたし、他の社員にも迷惑をかけるので、制度とは
2021年4月1日
テーマ：行財政改革,財政課
カテゴリー：その他
指定管理者制度未導入施設については、都市公園法第５条により地元市が管理しているため0 92.9%プール 0 0 0 95.9%検討中海水浴場 0 0 0 57.1%宿泊休養施設（ホテル、国民宿舎等）0 0 0 92.9%実施しない理由休養施設（公衆浴場、海・山の家等）0 0 0 100.0%未実施キ
指定管理者制度未導入施設については、都市公園法第５条により地元市が管理しているため0 64.3% 検討状況宿泊休養施設（ホテル、国民宿舎等）0 0 0 海水浴場 0 0 0100.0%検討中休養施設（公衆浴場、海・山の家等）0 0 0 96.3%キャンプ場等 2 2 100.0% 0 98.4% 実
制度導入施設数÷公の施設数×100】児童クラブ、学童館等 0 0 0 0(６)地方公会計の整備(５)公共施設等総合管理計画(４)自治体情報システムのクラウド化(３)庶務業務の集約化(２)指定管理者制度等の導入(１)民間委託地方行政サービス改革の取組状況等（平成28年4月1日現在）
指定管理者制度の未導入施設は、都市公園法第５条により地元市が管理している。 89.5%実施しない理由休養施設（公衆浴場、海・山の家等）0 0 0 96.7%未実施 0 0宿泊休養施設（ホテル、国民宿舎等）0 0 0 100.0%産業情報提供施設 0 0 0 53.1%キャンプ場等 3 3 100.0
2022年6月10日
テーマ：審議会等（教育委員会）,生涯学習課
カテゴリー：その他
指定管理者と連携して行うものとする。（雑則）第7条 この要綱に定めるもののほか、協議会の運営に関し必要な事項は、会長が協議会の会議に諮って定める。附則1 この要綱は、昭和60年7月1日から施行する。2 昭和60年度における協議会の庶務は、徳島県立山川少年自然の家において行い、第6条の規定に関わらず昭
2020年12月10日
テーマ：港湾・空港,港湾政策課
カテゴリー：その他
指定管理制度を活用して管理運営するのが一般的となっております。ただ、具体的の管理運営内容というのは極めて多岐に渡っております。したがって、どのような形で民間に管理させるか、運営させるか、という点について、繰り返しになりますけれども、十分ご検討いただけるのがいいのではないかと思っております。最後の点は
2018年8月10日
テーマ：地方創生・市町村・地域づくり,労働雇用政策課
カテゴリー：その他
指定管理者制度やいうものが導入されて、阿波十郎兵衛屋敷も指定管理に出されることになった。目の前のこと必死でやっていたといて、文化振興課の周りの職員も応援もしてくれた。。 、一番の問題は報酬よりも時間のやりくり ボランティア活動で約束があっても仕事が入れば、後回しにせざるをえない。職場の中での理解、尊
2018年6月27日
テーマ：地方創生・市町村・地域づくり,労働雇用政策課
カテゴリー：その他
指定管理者制度やいうものが導入されて、阿波十郎兵衛屋敷も指定管理に出されることになった。目の前のこと必死でやっていたといて、文化振興課の周りの職員も応援もしてくれた。。 、一番の問題は報酬よりも時間のやりくり ボランティア活動で約束があっても仕事が入れば、後回しにせざるをえない。職場の中での理解、尊
