林業の作業現場における技能者の在籍状況の公表について

　林野庁では「緑の雇用」事業において現場管理責任者（フォレストリーダー、以下「FL」という。）研修や統括現場管理責任者（フォレストマネージャー、以下「FM」という。）研修等を行っています。また、令和6年8月には職業能力開発促進法施行細則（昭和44年労働省令第24号）の改正により、林業が技能検定制度に位置付けられ、現場従事者の技能をより定量的に確認することができるようになりました。

　こうした研修の受講や資格の取得は、各現場においてリーダー的な者が常駐し指導できる状態となることにより、実施する施業の質の向上、労働安全の確保や処遇の改善にもつながります。林野庁としては、事業体ごとにFL又はFMもしくは技能検定2級以上の合格者が3割以上在籍する状態を目指しています。

　このことから、本県において「林業の作業現場における技能者の在籍状況の把握等について（令和7年3月21日付け6林政経第365号経営課長・森林利用課長通知）」に基づき、事業体の公表をするものです。