2024年3月7日
テーマ：労働関係・労働相談,労働雇用政策課,就職支援,記事,ICT・情報化
カテゴリー：イベント・講座,相談
雇用戦略課088-621-2346徳島労働局雇用環境・均等室088-652-2718プログラム従業員の賃上げ、見合う生産性が・・・デジタルＤＸ化、担える人材が・・・人手不足、募集しても人がこない・・・そんなときに、活用できる助成金、補助金等をまとめて紹介します。徳島県と徳島労働局がその取組を応援しま
2024年2月22日
テーマ：学校教育,教職員課
カテゴリー：募集,その他
採用推進担当荒天等により日程を変更する場合は、教職員課のWebサイトに掲載します。※オンライン参加もＯＫ！(Zoomアカウントをお知らせします)～ ４月以降学校現場で働くことが可能で、～⚫ 教員免許をお持ちで他職に就いている方や教職に興味のある方(ペーパーティーチャー)⚫ 大学４年生でティーチャーズ
2024年2月22日
テーマ：物品,文化の森振興センター
カテゴリー：物品
添付ファイル
入札説明書 (PDF:244 KB)
採用し得ると判断し「適合」とされた応札仕様書等を提出 したものに限り、 入札落札決定の対象とする。なお、県から応札仕様書等に関し、 説明を求 められた場合は、 これに応じなければならない。（２）応札仕様書等の提出期限, 提出場所及び方法 ①提出期限令和６年３月７日（木曜日）午後５時 ②提出場所 所在
2024年2月20日
テーマ：委託・役務,労働雇用政策課
カテゴリー：委託・役務
採用状況を踏まえたうえで、四国４県内に就業場所があり就業環境の向上に努め人材育成に熱心に取り組んでいる企業であることや、勤務地や業種の偏りがない（単一の県での勤務地に限定される企業でも構わないが、全体として特定の県や地域へ偏らず、製造業・金融業・小売業・サービス業などの幅広い業種を含む）こと等を考慮
2024年2月16日
テーマ：採用,募集カレンダー,文化の森振興センター
カテゴリー：生活環境部,人材,仕事
常勤職員又は会計年度任用職員としての勤務経験がある トクシマケン ジョウキン ショクイン マタ カイケイ ネンド ニンヨウ ショクイン キンム ケイケン 直近の勤務経験 チョッキン キンム ケイケン 所属 ショゾク （ ） 任用期間 ニンヨウ キカン （ 年 月から 年 月まで ネン ネン ） 職員
常勤職員又は会計年度任用職員としての勤務経験がある直近の勤務経験所属 （ ）任用期間（ ）職員番号（ ）□上記に該当しない私は、地方公務員法第１６条各号のいずれにも該当していません。（地方公務員法第１６条各号に該当する者）１ 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなく
2024年2月1日
テーマ：審議会等（知事部局）,文化の森振興センター
カテゴリー：その他
採用試験の日程や大学の試験日程などを考慮できず、教員４名の参加にとどまった。次回は、学生のタイミングを考え実施したい。3委員文書館活用講座はリピーターの教員が多いのか、新規の受講者が多いのか。事務局 １～３回連続で受講した教員もいるが、新規の人が多い。事務局ふたつ目の県史について、当時は文書館がなか
採用したということでしょうか。事務局定年退職した館長が再任用されたことで、職員数が増えた形になっています。委 員令和２年度の展示解説では、古文書解読サークルの「徳島の古文書を読む会」の方々を中心としておこなったものがあったようですが、具体的にはどのようなものだったのでしょうか。事務局文書館の逸品展「
徳島県新規採用職員WEB研修（金原）・阿波を学ぶ（歴史編Ⅱ）（金原）・鴨島小学校（徳野）・三大学学芸員資格取得講座（金原・嵐）・シルバー大学校WEB講座（徳野・板東）・鳥居龍蔵セミナー（石尾）・新未来とくしま講座（石尾）・古文書読み方講座（徳野・金原）・神山町成人大学講座（徳野）
採用職員研修（金原）市町村新規採用職員研修（金原）城ノ内中学校（徳野）城東高校（徳野）シルバー大学院（徳野・金原）鴨島小学校（徳野）シルバー大学校（徳野・金原）徳島県立総合大学校まなびーあ徳島（金原）第３６回歴史地震研究会公開講演会（金原）渋野小学校（嵐）あわ江戸学講座（徳野）すずらん読書会（徳野）
2024年1月31日
テーマ：学校教育,教職員課
カテゴリー：その他
採用候補者選考審査要項徳島県教育委員会令和７年度徳島県公立学校教員の採用候補者選考審査を次のとおり実施する。１ 募集対象採用予定数小 学 校 教 諭中 学 校 教 諭 国語､社会､数学､理科､音楽､美術､保健体育､技術､家庭、英語【２(注)４参照】１６８名程度国語､地理歴史､公民､数学､理科(物理､
採用審査正規教員として 年以上経験がある人今県外で教員をしているけど、徳島で教員になりたい！以前徳島で教員をしていたけど、もう一度教員として働きたい！詳しくはＰ２特別選考②ア詳しくはＰ２特別選考②イ詳しくはＰ２特別選考②ウ今徳島で教員をしているけど、別の校種で力を発揮したい！社会人としての経験を生か
採用候補者身体に障がいのある(B )選考 者を対象とした選考選 考 区 分 等 ① ② ③ ④ ⑤ ⑥ ⑦２次審査（７/21）東京試験会場受審希望 特別選考②ア･ウのみ ※ 受付年月日 ※ 受 付 番 号希望する者のみ○を記入年 月 日徳島県公⽴学校教員採⽤候補者選考審査志願書徳島県教育委員会 殿徳
採用候補者選考審査整整 理 票◎「特特別選考(⑦を除く)」及び「身身体に障がいのある者を対象とした選考」の受審者のみ記入すること※印の欄は記入しないこと。ふりがな受審番号氏 名生年月日 昭和・平成 年 月 日 令和7.4.1現在の年齢 歳校種等及び職種 出願教科等 特別支援学校出願領域 コード番号視
採用審査を受審しやすいよう、他の校種等及び職種並びに教科等とは別枠で選考を実施することとしました。～「身体に障がいのある者を対象とした選考」に関するＱ＆ＡＱ１ 選考を別枠で実施するとは、具体的にはどのようなものですか？Ａ１ これまでは採用予定数を、各校種等及び職種の採用予定数に含んでいましたが、今後
採用候補者選考審査「大学・大学院推薦による特別選考」に次の者を推薦します。氏 名 生年月日 平成 年 月 日学部･専攻等令和 年 月 日（卒業・修了見込）推薦する教科種 類 教 科 取得（見込）年月日所有(見込)免 許 状【推薦理由】【成績状況】単位取得した科目の成績数「優」 個「良」 個「可」 個
採用候補者選考審査「大学・大学院推薦による特別選考」に次 の者を推薦します。 氏 名 生年月日 平成 年 月 日 学部･専攻等 トウ 令和 年 月 日（卒業・修了見込） 推薦する教科 所有(見込)免 許 状 メン モト ジョウ 種 類 教 科 取得（見込）年月日 【推薦理由】 【成績状況】 単位取得
採用候補者選考審査整 理 票◎「特別選考(⑦を除く)」及び「身体に障がいのある者を対象とした選考」の受審者のみ記入すること※印の欄は記入しないこと。ふりがな受審番号 ※ 記入しない氏 名生年月日 昭和・平成 ５ 年 ６ 月 １７ 日 令和7.4.1現在の年齢 ３０ 歳校種等及び職種 出願教科等 特別
採用審査受審申込」をクリックし、必要事項を入力の上、申込みしてください。⑤ 申込完了後、「整理番号」と「パスワード」が交付されます。受審票の受領等に必要ですので、必ずメモをしておいてください。（２）記入の留意事項・履歴事項の学歴、職歴の欄で、空白期間がある場合は、最後の行（欄）に「空白期間はすべて在
採用候補者選考審査に係る留意事項Ⅰ 出願書類について ※郵送の場合、封筒に校種等及び職種、出願教科等を朱書きすること。書類名 項 目 留 意 事 項校種等及び ・「小学校教諭」、「中学校教諭」、「高等学校教諭」、「特別支援学校教諭(小学部)」 、 ｢特職種 別支援学校教諭(中・高等部)｣、 「特別支
採用候補者選考審査「大学・大学院推薦による特別選考」要項１ 趣旨この要項は、令和７年度徳島県公立学校教員採用候補者選考審査において、大学等からの推薦を受けた者を対象とする「大学・大学院推薦による特別選考」を実施するために必要な事項を定めるものとする。２ 「大学・大学院推薦による特別選考」の内容第一次
2024年1月26日
テーマ：地方創生・市町村・地域づくり,労働雇用政策課
カテゴリー：その他
非常勤職員を含む。）等であって，移住交流の推進及び移住者の定住支援に関する業務に従事している者(2) 市町村の移住交流支援センター又は移住者支援を行っている団体に所属し，市町村と連携して，移住交流の推進及び移住者の定住支援に関する取り組みに従事している者又は従事しようとする者(3) 徳島県の移住交流
2024年1月26日
テーマ：地方創生・市町村・地域づくり,労働雇用政策課,委託・役務
カテゴリー：募集,委託・役務
非常勤職員を含む。）等であって，移住交流の推進及び移住者の定住支援に関する業務に従事している者(2) 市町村の移住交流支援センター又は移住者支援を行っている団体に所属し，市町村と連携して，移住交流の推進及び移住者の定住支援に関する取り組みに従事している者又は従事しようとする者(3) 徳島県の移住交流
2024年1月18日
テーマ：就職支援,労働雇用政策課
カテゴリー：調査・資料
採用活動実態調査【概要版】令和５年6月徳島県調査概要調査目的徳島県では少子高齢化や若い世代の都市圏への転出超過により、県内企業が直面している人材不足に対応するため、良質な雇用を創出し、ものづくり産業の活性化を図る「徳島ものづくり産業雇用創造プロジェクト」を実施している。一方で、県内企業の人材確保状況
採用活動等実態調査報 告 書令和 5 年６月徳 島 県目 次1．調査概要1.1 調査目的・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 11.2 調査対象・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
