2023年9月1日
テーマ：調査・案内,医療政策課
カテゴリー：
あいざと会藍里病院 2220103介護老人保健施設国府リハビリテーション フェニックス2010202特定医療法人 恵済会ゆうあいホスピタル 2220203社会医療法人 凌雲会老人保健施設 昴2110102医療法人 平成博愛会博愛記念病院2210103医療法人きたじま倚山会きたじま田岡病院 認証番号2
2023年8月31日
テーマ：観光,観光政策課,委託・役務,事業者の方
カテゴリー：募集,委託・役務
藍住町、板野町、上板町（一社）四国の右下観光局南部圏域：阿南市、那賀町、牟岐町、美波町、海陽町（一社）そらの郷西部圏域：三好市、美馬市、つるぎ町、東みよし町２．業務名称徳島県「観光周遊ルート旅行商品造成支援事業」３．契約期間契約締結日から令和６年３月３１日まで４．委託業務の内容徳島県内の２つの観光周
2023年8月31日
テーマ：委託・役務,観光政策課
カテゴリー：委託・役務
藍作が盛んに行われ繁栄し、商人たちが各地から踊りや歌などの文化を持ち帰ったことで様々な伝統芸能が形成されました。・また、約1200年の歴史をもつ寺院巡礼の旅、「お遍路」の出発の地であり、各地でこれらの文化を体験することができます。徳島県のイチオシ体験コンテンツ（県全域）阿波おどり 藍染・阿波の藍は、
2023年8月30日
テーマ：医療制度,医療政策課
カテゴリー：
あいしま相島総合医療センター- 33 -―導入の効果―（医療機関）◼ ケアマネジャーが通信機器の操作に慣れたことで、結果的に、離れた場所にいる医師、看護師、保健師と会議もオンラインで開催することが可能になり、職種間連携も深まり、オンライン診療の浸透につながった。◼ なお、薬剤の受渡しについては、島内
2023年8月29日
テーマ：医療・薬事,医療政策課
カテゴリー：調査・資料
あいさつ運動の継続や院内行事の活性化を通じ，病院全体の「ワンチーム化」を推進する。「院内感染制御チーム（ＩＣＴ）」や「栄養サポートチーム（ＮＳＴ）」など各種院内チーム活動の活性化を図るとともに．あいさつ運動や院内行事の推進により，積極的に職員間のコミュニケーションを図り，病院全体の「ワンチーム化」を
あいさつ運動の継続や院内行事の活性化を通じ，病院全体の「ワンチーム化」を推進する。中期目標２ 職員の就労環境の向上＜自己評価設定理由＞あいさつ運動などの取組を通して、職員間のコミュニケーションを図り、良好な職場環境づくりに努めること。R４「院内感染制御チーム（ＩＣＴ）」や「栄養サポートチーム（ＮＳＴ
あいさつ運動などの取組を通して，職員間のコミュニケーションを図り，良好な職場環境づくりに努めること。(2) 働き方改革への対応職員の福利厚生の充実，女性職員の働き方支援やタスクシフティングなどワークライフバランスの実現に向けた取組を推進し，職員が働きやすい職場環境の整備に努めること。(3) 職員の処
あいさつ運動の継続や院内行事の活性化を通じ，病院全体の「ワンチーム化」を推進する。イ 勤務形態の柔軟な運用により，ライフサイクルや家庭状況に応じた働き方の選択肢を充実させる。ウ 病院収益に貢献する資格取得における新たな手当の創設や各種手当の見直しなど，処遇改善の実現に向けた取組を推進する。２ 業務運
あいさつ運動などの取組を通して，職員間のコミュニケーションを図り，良好な職場環境づくりに努めること。イ 職員の福利厚生の充実，女性職員の働き方支援やタスクシフティングなどワークライフバランスの実現に向けた取組を推進し，職員が働きやすい職場環境の整備に努めること。(2) 職員の処遇改善優秀な人材の流出
あいさつ運動などの取組を通して、職員間のコミュニケーションを図り、良好な職場環境づくりに努めること。 (2) 働き方改革への対応職員の福利厚生の充実、女性職員の働き方支援やタスクシフティングなどワークライフバランスの実現に向けた取組を推進し、職員が働きやすい職場環境の整備に努めること。 (3) 職員
あいさつ運動などの取組を通して、職員間のコミュニケーションを図り、良好な職場環境づくりに努めること。 (2) 働き方改革への対応職員の福利厚生の充実、女性職員の働き方支援やタスクシフティングなどワークライフバランスの実現に向けた取組を推進し、職員が働きやすい職場環境の整備に努めること。 (3) 職員
あいさつ運動などの取組を通して，職員間のコミュニケーションを図り，良好な職場環境づくりに努めること。(2) 働き方改革への対応職員の福利厚生の充実，女性職員の働き方支援やタスクシフティングなどワークライフバランスの実現に向けた取組を推進し，職員が働きやすい職場環境の整備に努めること。(3) 職員の処
あいさつ３．議題(1) 令和２年度に係る業務の実績に関する評価結果(案)について(2) 第２期中期目標の期間に係る業務の実績に関する評価結果(案)について４．質疑応答５．閉会配付資料一覧・会議次第・委員名簿・資料１ 評価委員の検証結果及び県の評価（案）【事業年度評価】・資料２ 令和２年度に係る業務の
あいさつ３．議題(1) 委員長の選出について(2) 令和２年度における業務の実績に関する評価(自己評価)について(3) 第２期中期目標期間における業務の実績に関する評価(自己評価)について４．質疑応答５．閉会配付資料一覧・会議次第・資料１ 当委員会 委員名簿・資料２ 当委員会 設置条例・資料３ 当委
2023年8月25日
テーマ：観光,観光政策課,報道提供資料
カテゴリー：調査・資料
藍住町歴史館「藍の館」 1,149 164 0 0 1,765 221 皆増 74.2% 2023：16日休館2022：長期休館あすたむらんど徳島 17,326 2,475 14,000 1,750 18,077 2,582 141.4% 95.9% 2023・2019：15日休園川口ダム自然エネル
2023年8月23日
テーマ：地方創生・市町村・地域づくり,地方創生・市町村・地域づくり,労働雇用政策課,政策企画課
カテゴリー：助成・融資
藍粉と農産物を利用した新たな商品開発3 家賀再生プロジェクト代表枋谷 京子天空の集落（ソラ）の畑・地域資源 再生プロジェクト2社会福祉法人池田博愛会理事長中村 忠久福祉の足プロジェクト「いくで箸蔵、いこか箸蔵」令和5年度 徳島県集落再生加速化支援費補助金（「快適集落」支援事業） 提案事業一覧提案事業
2023年8月22日
テーマ：自然・環境,報道提供資料,統計,リサイクル・廃棄物,水道・下水道,水環境整備課
カテゴリー：調査・資料,県土整備部
藍住町 35,446 22,927 64.7% 4,442 12.5% 0 0 0 0 0 0.0% 476 10,082 7,927 18,485 52.1% 0 0.0%404 板野町 13,011 7,964 61.2% 4,861 37.4% 0 0 0 0 0 0.0% 0 3,103 0
80.0% 90.0% 100.0%佐那河内村徳島市松茂町吉野川市那賀町海陽町牟岐町三好市藍住町上板町石井町阿波市勝浦町板野町北島町美馬市つるぎ町鳴門市神山町上勝町美波町東みよし町阿南市小松島市県 計徳島県市町村別汚水処理人口普及率（令和４年度末）下水道 農排等 浄化槽 コミプラ
藍住町 35,512 22,214 62.6% 4,150 11.7% 0 0 0 0 0 0.0% 997 9,935 7,132 18,064 50.9% 0 0.0%404 板野町 13,312 7,913 59.4% 4,961 37.3% 0 0 0 0 0 0.0% 0 2,952 0
80.0% 90.0% 100.0%佐那河内村徳島市松茂町吉野川市那賀町海陽町藍住町牟岐町上板町三好市石井町板野町阿波市北島町勝浦町美馬市つるぎ町鳴門市神山町阿南市上勝町東みよし町美波町小松島市県 計徳島県市町村別汚水処理人口普及率（令和２年度末）下水道 農排等 浄化槽 コミプラ
藍住町 35,257 21,613 61.3% 4,004 11.4% 0 0 0 0 0 0.0% 1,097 9,649 6,863 17,609 49.9% 0 0.0%404 板野町 13,399 7,688 57.4% 4,808 35.9% 0 0 0 0 0 0.0% 0 2,880
80.0% 90.0% 100.0%佐那河内村徳島市松茂町吉野川市那賀町海陽町藍住町牟岐町上板町阿波市石井町三好市北島町板野町勝浦町美馬市つるぎ町鳴門市神山町阿南市上勝町東みよし町美波町小松島市県 計徳島県市町村別汚水処理人口普及率（令和元年度末）下水道 農排等 浄化槽 コミプラ
藍住町 35,193 21,259 60.4% 3,976 11.3% 0 0 0 0 0 0.0% 1,197 9,271 6,815 17,283 49.1% 0 0.0%404 板野町 13,497 7,367 54.6% 4,442 32.9% 0 0 0 0 0 0.0% 0 2,925
0.0% 90.0% 100.0%佐那河内村徳島市松茂町吉野川市那賀町海陽町藍住町牟岐町上板町北島町阿波市石井町三好市板野町勝浦町美馬市つるぎ町鳴門市阿南市神山町上勝町東みよし町美波町小松島市県 計徳島県市町村別汚水処理人口普及率（平成３０年度末）下水道 農排等 浄化槽 コミプラ
2023年8月20日
テーマ：フレアキャンパス講座（主催）,男女参画・人権課,令和5年度の講座・イベント
カテゴリー：
臨床心理士・公認心理師医療法人栄寿会天満病院子どもリハビリテーション部受講無料ストレスとの上手なつきあい方・ストレスマネジメントの基礎知識・具体的な対処法について・人間関係をよくするコミュニケーションとはhttps://www.pref.tokushima.lg.jp/flair
2023年8月16日
テーマ：計画・審議会,医療政策課
カテゴリー：
藍住町、板野町、上板町、石井町、神山町、佐那河内村、吉野川市、阿波市） トウブ イリョウケン トクシマシ ナルトシ マツシゲチョウ キタジマチョウ アイズミチョウ イタノチョウ カミイタチョウ イシイ チョウ カミヤマチョウ サナゴウチソン ヨシノガワシ アワシ 南部医療圏（小松島市、阿南市、勝浦町
藍住町、板野町、上板町、石井町、神山町、佐那河内村、吉野川市、阿波市）南部医療圏（小松島市、阿南市、勝浦町、上勝町、那賀町、美波町、牟岐町、海陽町）西部医療圏（美馬市、三好市、つるぎ町、東みよし町）※2 母体搬送とは、母児の救命を目的に、必要な人員・設備を持つ医療機関への妊産婦（母体・胎児）の搬送を
あいネット アワ 02 バイタルリンク 03 その他 タ （名称： メイショウ ） 04 行っていない オコナ 0 0 【設問２】今後訪問診療を行う予定の医療機関はお答えください。 セツモン コンゴ ホウモン シンリョウ オコナ ヨテイ イリョウキカン コタ 0 Ｑ２－１ 今後訪問診療を実施する理由
あいネット 02 バイタルリンク 03 その他 （名称： ） 04 行っていない【設問２】今後訪問診療を行う予定の医療機関はお答えください。 01 訪問診療が必要な患者の増大が見込まれる 05 在宅医療に関する研修等で必要な知識を得た 02 現在の患者から訪問診療の希望があった 06 他の医療機関と
