2024年2月5日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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常勤配置となるよう、お願いしたい。（２）ICT支援員、スクールカウンセラーについても同様。（３）チーム担任制の推進。小学校では、各学年団毎に学級数、プラス１の教員が必要。それに、プラスして専科を配置。教科担任制を取り入れ、教員の負担を削減しながら、教員一人ひとりの強みを発揮する環境を構築していく。9
2024年3月5日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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採用してみてはどうか。 ＧＨＧ排出量については、国から示されたマニュアルに基づき、推計値により算定しています。 いただきましたご意見につきましては、今後の施策を推進する上で参考とさせていただきます。6 本計画は、国目標のGHG排出量46％削減を２年前倒しでの達成を目指すなど、意欲的な目標を設定してい
雇用創出や人口減少などの地域課題の解決に繋げ、地方創生を実現する「地域脱炭素」の取組を推進します。●温対法に係る「促進区域」設定など徳島ならではの市町村支援／市町村と一体となって、温対法に基づく「促進区域」を設定し、地域の環境保全や課行政行政事業者県民行政事業者県民行政事業者県民行政事業者県民行政事
2024年3月5日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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採用などがあってもいいと思う。自然共生を含む環境教育は重要であり、「エコみらいとくしま」の活動を通じて教育現場への支援を行っております。いただきましたご意見は、関係部局や関係機関とも情報共有しながら、今後の施策の参考とさせていただきます。番号 ご意見の要旨 ご意見に対する県の考え方47［予算措置等に
雇用を創出するとともに、森林資源の循環利用による森林・林業を核とした「地方創生」に取り組んでいます。■課題＜森林全般＞l「とくしまビオトープ・プラン」の「広域ビオトープネットワーク方針図」で示された方針の具体化l科学的な根拠に基づく流域単位での地域森林計画の策定l間伐が遅れた人工林の増加による渓流水
2024年2月15日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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雇用者の割合については減少しているためＡ評価・生活習慣病のリスクを高める量を飲酒している人は、男女とも割合が増加しD評価・喫煙（受動喫煙含む）が及ぼす影響を知っている人はやや増加しＢ～Ｃ評価と，健康に及ぼす影響について理解が深まっている。・妊娠中の喫煙は減少傾向、公共の場で受動喫煙を有する人も減少傾
2024年2月9日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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雇用戦略課］③ メンタルヘルス対策の推進職場におけるメンタルヘルス対策の取組が進むよう、関係機関（徳島労働局、徳島産業保健総合支援センター）と連携して、メンタルヘルス不調の未然防止や職場のストレス軽減に資するストレスチェックが事業所で実施されるよう制度の普及啓発を行います。また、メンタルヘルス不調の
2024年2月9日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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雇用、福祉、教育等の関係機関が連携し、就業支援と生活支援を総合的に実施することにより、就業の一層の推進と雇用の安定に努めます。○ 障がい者が高齢者のお宅を訪問し、就労支援施設で作ったお弁当やパン、地域で調達した日用品等のお届けをはじめ、見守り活動を行う「障がい者がつなぐ地域の暮らし“ほっとかない”事
2024年3月19日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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採用基準を改めるべきではないでしょうか。一度学校を電撃訪問してもらえば普段の授業の姿が見えると思いますよ。学問ばかりではなく、社会に出て暮らしていける学生を育ててくれるよう期待しています。10 地域教育の所ですが、小学校の学童保育について、県や市でご検討いただきたいです。現在の学童保育は役員になると
採用と有望な県外生徒の獲得によるスポーツ競技力の向上等、多様なニーズに対応するための魅力ある学校づくりを支援します。○「デュアルスクール」先進県として、引き続き取組を推進し、多様な働き方の理解や徳島での自然・文化体験による教育的効果の意義を全国に発信するとともに、子ども同士の交流を通して、互いの地域
2024年3月12日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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雇用できる百社以上の企業立地の推進で、徳島新規一万人雇用事業の実現をする。 本県では、全国屈指の光ブロードバンド環境や本県独自の「オーダーメイド型立地優遇制度」を活かした企業誘致活動を実施しており、今後とも、立地優遇制度の充実や情報発信の強化を図りながら、企業立地を推進し、本県経済の活性化及び雇用の
常勤配置の拡充多様な学習ニーズに対応した教育実践の取組県主催の研修においてモデル実施見直しパッケージ化各種研修会、各地域・学校での活用へ拡大実践型研修の実施 実践型研修の拡大と好事例の横展開長寿命化改修の実施実施・推進体育館等の空調設備の設置情報発信の強化・新規講座の開拓16安心度ＵＰ■■■■■20
2024年2月22日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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採用している団体が多数を占めていたが、３方式（所得割、被保険者均等割、世帯別平等割）を採用する団体が増えており、２方式（所得割、被保険者均等割）を採用している団体もある。なお、全国においては、３方式を採用している団体が最も多くなっている。② 所得割、資産割、被保険者均等割及び世帯別平等割の賦課状況県
2024年2月15日
テーマ：令和5年実績、結果,県民ふれあい課
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採用予定 延伸出典：都道府県別生命表（厚生労働省）＜目標設定の考え方＞「健康寿命のあり方に関する有識者研究会」の２０１９（平成３１年）３月の報告書によると『今後２０４０年（令和２２年）までに、平均寿命が２０１６年（平成２８年）比で男性は２．２９歳、女性は２．５０歳（いずれも「日本の将来推計人口（平成
