従業員に対するマイナンバーの利用目的の通知等は、どのような方法で行うことが適切ですか。

マイナンバーの利用目的の通知等の方法は、書類の提示のほか社内LANにおける通知が挙げられますが、個人情報保護法第18条及び主務大臣のガイドライン等に従って、従来から行っている個人情報の取得の際と同様の方法で行うことが考えられます。

企画総務部情報政策課地域社会DX担当

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